生産性を高める技術

生産性とは 生産性とは、投入資本に対する付加価値の比率です。全要素生産性ともいいます。 その中で、投入労働に対する付加価値の比率が、労働生産性(Labor Productivity)といいます。 生産性の計算式は次のようになります: 一人あたり労働生産性 = 付加価値額 / 投入労働者数 時間あたり労働生産性 = 付加...

「働き方改革」から「ワクワクする組織」そして「生産性向上」の実現

これまで日本政府が推進し日本の多くの企業で行ってきた「働き方改革」は、残業削減のために残業規制したりリモートワークなど仕事の仕方を変えたりすることに主眼が置かれていました。 「働き方改革」との違い:主体性、持続的成長 残業規制のために働き方改革を行なってきた多くの企業がこれまで大半でした。 それらの企業は「働き方改革」...

組織が意欲を失う時

組織が活性化していない。社内の抗争、社内政治、組織の中での生き残りのことを優先して、顧客を向いていません。 このような組織が増えています。この情況を放置していると倒産、売却、上場廃止などニュースを賑わせている大企業の二の舞になりかねません。 このような官僚的大企業病に病んだ組織を、ワクワクする組織に転換することで成功し...